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INGA
Innovative Greizer Ausbildungsinitiative
Das Netzwerk INGA – Innovative Greizer Ausbildungsinitiative ist ein Projekt für den Landkreis Greiz aus dem Programm „JOBSTARTER – Für die Zukunft ausbilden“ des Bundesministeriums für Bildung und Forschung (BMBF).
Ausgangslage
Der Landkreis Greiz ist von einer Abwärtsspirale bedroht, die seine ökonomischen Grundlagen gefährdet: Der immer größer werdenden Verknappung Jugendlicher steht ein künftig steigender Bedarf an Fachkräften für die regionalen KMU gegenüber. Oftmals sind nicht ausreichend vorhandene attraktive Ausbildungsplatzangebote der Grund für Abwanderung Jugendlicher. Demgegenüber haben kleine und mittlere Unternehmen (KMU) der Region zunehmend überalterte Belegschaften und werden aber weder mit ihrem Ausbildungsangebot noch mit ihrem Ausbildungspotential angemessen wahrgenommen und gefördert.
Die Leistungsfähigkeit des regionalen Übergangsmanagements < Schule – Beruf > ist gegenwärtig zu eingeschränkt um Jugendlichen attraktive berufliche Perspektiven vermitteln zu können. Zwar existieren punktuelle Angebote zur Berufsorientierung für Schüler und für Ausbildung, wie das Projekt Berufsstart oder der Ausbildungspackt der Bundesregierung mit Wirtschaftsverbänden, diese Ansätze werden jedoch weitestgehend isoliert umgesetzt. Beziehungen zwischen einzelnen Projektakteuren sind zu gering ausgeprägt und bleiben oft auf die Laufzeit der Projekte beschränkt.
Diese Probleme sind struktureller Art. Sie erfordern kooperative Lösungswege aller an Ausbildung beteiligter Akteure und Institutionen der Region. Die steigende Zahl der Jugendlichen, die aus dem Landkreis Greiz abwandern, unterstreicht, dass unmittelbarer Handlungsbedarf zur weiteren Effektivierung der Unterstützungsangebote besteht.
Ausgangslage
Der Landkreis Greiz ist von einer Abwärtsspirale bedroht, die seine ökonomischen Grundlagen gefährdet: Der immer größer werdenden Verknappung Jugendlicher steht ein künftig steigender Bedarf an Fachkräften für die regionalen KMU gegenüber. Oftmals sind nicht ausreichend vorhandene attraktive Ausbildungsplatzangebote der Grund für Abwanderung Jugendlicher. Demgegenüber haben kleine und mittlere Unternehmen (KMU) der Region zunehmend überalterte Belegschaften und werden aber weder mit ihrem Ausbildungsangebot noch mit ihrem Ausbildungspotential angemessen wahrgenommen und gefördert.
Die Leistungsfähigkeit des regionalen Übergangsmanagements < Schule – Beruf > ist gegenwärtig zu eingeschränkt um Jugendlichen attraktive berufliche Perspektiven vermitteln zu können. Zwar existieren punktuelle Angebote zur Berufsorientierung für Schüler und für Ausbildung, wie das Projekt Berufsstart oder der Ausbildungspackt der Bundesregierung mit Wirtschaftsverbänden, diese Ansätze werden jedoch weitestgehend isoliert umgesetzt. Beziehungen zwischen einzelnen Projektakteuren sind zu gering ausgeprägt und bleiben oft auf die Laufzeit der Projekte beschränkt.
Diese Probleme sind struktureller Art. Sie erfordern kooperative Lösungswege aller an Ausbildung beteiligter Akteure und Institutionen der Region. Die steigende Zahl der Jugendlichen, die aus dem Landkreis Greiz abwandern, unterstreicht, dass unmittelbarer Handlungsbedarf zur weiteren Effektivierung der Unterstützungsangebote besteht.
Zielstellung
INGA will durch den Aufbau eines Netzwerkes dazu beitragen, die wirtschaftliche Basis des Landkreises Greiz durch Unterstützung und Förderung der regionalen Ausbildungsstruktur zu sichern und damit für mehr Ausbildungsplätze in der Region sorgen. Ausgehend von der eingangs dargestellten Identifizierung und Analyse zielgruppenspezifischer und lokaler Probleme, Bedarfe und Ressourcen verfolgt das INGA - Projekt aktuell folgende Zielsetzungen:
- Förderung von Kooperationen aller an der Ausbildung beteiligten Akteure und Institutionen zur besseren Versorgung Jugendlicher mit betrieblichen Ausbildungsplätzen und Erhöhung des Ausbildungsplatzangebotes.
- Ausbau und Förderung einer regionalspezifischen Berufsorientierung für Schüler und Schulen durch Patenschaften mit KMU, um der Abwanderung junger Menschen entgegen zu treten und für Unternehmen bessere Möglichkeiten der Nachwuchsgewinnung zu sichern.
- Förderung der Präsenz von KMU zur Steigerung der Wahrnehmung und Attraktivität für Lehrstellenbewerberinnen und –bewerber.
- Unterstützung kleiner und mittlerer Unternehmen zu mehr Ausbildung, damit diese ihren zukünftigen Fachkräftebedarf besser sichern können.
Umsetzungsschritte
- Gewinnung regionaler Multiplikatoren, um alle Potentiale und Ressourcen für eine verbesserte Ausbildungsmarktsituation im Landkreis Greiz zu nutzten.
- Erstellung eines regionalen Ausbildungskataloges für den Landkreis Greiz als Instrument zur Förderung der Präsenz von KMU und der Erweiterung der Transparenz ausbildungsrelevanter Informationen.
- Aufbau eines Kooperationsnetzwerkes und Gründung eines Vereins für regionales Ausbildungsmarketing um die Nachhaltigkeit der Ergebnisse zu sichern.
Leistungen die das Projekt anbietet:
Leistungen für die Region:
- Erstellung einer auf den Landkreis Greiz bezogenen Ausbildungsplatzpotenzialanalyse.
- Erstellung eines periodisch erscheinenden Ausbildungskataloges für den Landkreis Greiz.
- Gründung eines Vereins für Ausbildungsmarketing im Landkreis Greiz.
Leistungen für die kleinen und mittleren Unternehmen:
- Unterstützung bei der Ermittlung des betrieblichen Ausbildungsbedarfes und der betrieblichen Ausbildungsressourcen.
- Unterstützung bei der Auswahl betrieblich erforderlicher und passender Ausbildungsberufe.
- Unterstützung bei Fragen und Problemen der betrieblichen Ausbildungsorganisation.
- Unterstützung bei der Erstellung und Präsentation betrieblicher Anforderungsprofile an Lehrstellensuchende in der Region.
- Unterstützung bei der gezielten Ansprache und Auswahl fachlich und persönlich geeigneter Jugendlicher.
Leistungen für Schulen und Schüler:
- Unterstützung bei Berufsorientierungsprozessen und bei der Herbeiführung einer fundierten Berufswahlentscheidung.
- Unterstützung bei der Durchführung von Praktika, Betriebserkundungen etc. in Kleinunternehmen.
- Bereitstellung von Informationen über Ausbildungsbedingungen der regionalen Betriebe.
- Förderung der Patenschaften von Schulen und Kleinunternehmen.
- Information der Schüler zu aktuellen Ausbildungsplätzen und deren speziellen Anforderungen.
- Unterstützung bei der gezielten Bewerbung um einen betrieblichen Ausbildungsplatz im Landkreis Greiz.
| Laufzeit: | 01.01.2007 - 31.12.2008 |
| Durchführungsort: | ProTeGe GmbH, Gutenbergstraße 2, 07973 Greiz |
Förderung / Kostenträger:
Das Projekt wird gefördert als JOBSTARTER-Projekt aus Mitteln des Bundesministeriums für Bildung und Forschung und der Europäischen Union – Europäischer Sozialfonds.
Information und Kontakt
Wenn Sie an einer Kooperation mit dem "Netzwerk INGA" interessiert sind oder mit weiteren Ideen und Überlegungsansätzen die Arbeit des Netzwerk-INGA unterstützen möchten, vereinbaren Sie doch einfach telefonisch einen Termin mit uns.
Ansprechpartner im "Projekt - INGA" sind:
Herr Telke
Herr Stenzel
Herr Musy
Tel.: 03661 7049-0
E-Mail: inga(at)protege(dot)de
Internet: inga.protege.de
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